สมัคร Holiday Palace ฮิตซ์เฟลด์มั่นใจ”คล็อปป์”ว่าที่กุนซือเสือใต้

ผลการค้นหารูปภาพสำหรับ ฮิตซ์เฟลด์มั่นใจ"คล็อปป์"ว่าที่กุนซือเสือใต้

อดีตกุนซือทีมชาติสวิตเซอร์แลนด์มั่นใจว่าวันหนึ่ง เจอร์เก้น คล็อปป์ จะกลายเป็นเฮดโค้ชของทัพเสือใต้

สมัคร Holiday Palace อ๊อตมาร์ ฮิตซ์เฟลด์ อดีตผู้จัดการทีมระดับปรมาจารย์ของวงการฟุตบอลเยอรมัน มั่นใจว่าวันหนึ่ง เจอร์เก้น คล็อปป์ จะเป็นเฮดโค้ชคนใหม่ของ บาเยิร์น มิวนิค อย่างแน่นอน

อดีตกุนซือผู้พา โบรุสเซีย ดอร์ทมุนด์ และ บาเยิร์น คว้าแชมป์ยูฟ่า แชมเปี้ยนส์ลีก ยอมรับว่าชื่นชมในฝีมือของ คล็อปป์ เป็นอย่างมาก และเชื่อว่านี่คือคนที่เหมาะสมที่สุดสำหรับการคุมทีมในถิ่น อัลลิอันซ์ อารีนา รวมถึงทีมชาติเยอรมันในอนาคตด้วย

“ความคิดของผมยังเชื่อว่าวันหนึ่ง คล็อปป์ จะมาเป็นโค้ชให้ บาเยิร์น มิวนิค” ฮิตซ์เฟลด์ กล่าวกับผู้สื่อข่าว

“กับลิเวอร์พูลจะเป็นประสบการ์คุมทีมต่างแดนครั้งสุดท้ายของเขา ผมมั่นใจว่าเขาจะทำได้ดีกับ ลิเวอร์พูล เหมือนที่พิสูจน์มาแล้วกับ โบรุสเซีย ดอร์ทมุนด์ เขารู้ว่าทำอย่างไรถึงได้แชมป์”

“ผมยังคิดว่าวันหนึ่งเขาจะคุมทีมชาติเยอรมันด้วย เขายังหนุ่มและเหมาะกับทั้งสองงาน บางทีเขาอาจจะคุมบาเยิร์นและจากนั้นก็เป็นทีมชาติ หลังจากอีกสามหรือสี่ปีกับลิเวอร์พูล

สมัคร Holiday Palace กวินทร์ลงตัวจริงช่วยทีมสำรอง OHL ถล่มคู่แข่ง

ผลการค้นหารูปภาพสำหรับ กวินทร์ลงตัวจริงช่วยทีมสำรอง OHL ถล่มคู่แข่ง

นายด่านทีมชาติไทยที่เพิ่งจะได้ชื่อบนม้านั่งสำรองของทีมชุดใหญ่เมื่อวันอาทิตย์ ได้โอกาสลงเฝ้าเสาเป็นตัวจริงของทีมสำรองเป็นนัดที่สอง

สมัคร Holiday Palace กวินทร์ ธรรมสัจจานันท์ ผู้รักษาประตูของ โอเอช ลูเวิน ทีมในศึกพร็อกซิมุส ลีก หรือลีกรองของเบลเยียม ได้โอกาสลงเล่นในทีมสำรองเป็นครั้งที่สอง ในเกมพบกับเบียร์ช็อค วิลไรค์ เมื่อคืนวันจันทร์ที่ผ่านมา

มือกาววัย 28 ปี ย้ายจากเอสซีจี เมืองทอง ยูไนเต็ด มาร่วมทีม OHL ด้วยค่าตัวแพงสุดเป็นประวัติการณ์ของสโมสร 1.25 ล้านยูโร (48 ล้านบาท) ในสัญญา 5 ปี ช่วงกลางเดือนมกราคม และเพิ่งจะได้มีชื่อบนทีมชุดใหญ่ครั้งแรก ในฐานะตัวสำรอง จากเกมเมื่อวันอาทิตย์ที่ผ่านมาซึ่ง OHL บุกชนะเค ลีร์เซ 1-0

ล่าสุดนายด่านทีมชาติไทย มีโอกาสลงเฝ้าเสาให้ทีมสำรองชอง OHL เป็นนัดที่สอง ก่อนจะช่วยพาต้นสังกัดถล่มทีมสำรองของเบียร์ช็อต วิลไรค์ ไปแบบขาดลอย 7-1 ทำสถิติเก็บชัยชนะได้แบบ 100% สองนัดติดต่อกันกับการลงช่วยทีมสำรองได้อีกด้วย

ทั้งนี้ โปรแกรมต่อไปของทีมชุดใหญ่ โอเอช ลูเวิน คือการเปิดรังเหย้า คิง เพาเวอร์ แอท เดน ดรีฟ ต้อนรับการมาเยือนของ เบียร์ช็อค วิลไรค์ ในคืนวันเสาร์ที่ 17 กุมภาพันธ์นี้ 2.30 น. ตามเวลาประเทศไทย

สมัคร Holiday Palace บีจีส่ง 4 นักเตะชุบตัว เซเรโซ่ 2 สัปดาห์

Image result for บีจีส่ง 4 นักเตะชุบตัว เซเรโซ่ 2 สัปดาห์

เดอะแรบบิท ส่ง 4 นักเตะชุบตัว เซเรโซ่ โอซาก้า ทีมลูกหนังพันธมิตรเป็นเวลา 2 อาทิตย์

สมัคร Holiday Palace บางกอกกล๊าส เอฟซี ทีมในศึกโตโยต้าไทยลีก ส่ง 4 นักเตะไปเก็บตัวฝึกซ้อมกับทีม เซเรโซ่ โอซาก้า ทีมพันธมิตรลูกหนังจากเจลีก 1 ประเทศญี่ปุ่น เป็นเวลา 2 สัปดาห์

ทั้งนี้ได้เดินทางสู่นครโอซาก้า เมื่อ 28 พ.ย.60 ด้วยสายการบินแอร์เอเชีย เที่ยวบิน XJ 610 และจะเดินทางกลับถึงประเทศไทยในวันที่ 12 ธ.ค.60 ซึ่ง 4 มี 4 นักเตะ ประกอบด้วย เฉลิมศักดิ์ อักขี และ วีรภัทร นิลบูรพา 2 ผู้เล่นที่อยู่ในทีมชุดใหญ่ และอีก 2 เยาวชน โรบิน โฮล์ม ดาวเตะลูกครึ่ง ไทย-สวีเดน วัย 18 ปี ดีกรีทีมชาติไทย รุ่นอายุไม่เกิน 19 ปี และ ชนุตร์ พิศิฏฐศักดิ์ ดาวรุ่งวัย 18 ปี ที่มีประสบการณ์ไปเล่นในลีกสำรองของ นิวซีแลนด์ กับทีม เวลลิงตัน ฟีนิกซ์

โดย เฉลิมศักดิ์ อักขี เผยว่า “ครั้งนี้เป็นหนที่สองที่ได้เดินทางไปญี่ปุ่น หลังเมื่อช่วงพักเลกแรกเคยไปกับทีม อย่างไรก็ตามคราวนี้จะต่างจากหนก่อน เพราะจะมีโอกาสได้ฝึกกับทาง ญี่ปุ่น อย่างเต็มตัว ซึ่งเชื่อว่าการไปเก็บตัวครั้งนี้ น่าจะได้อะไรกับมาเยอะ โดยเฉพาะเรื่องของประสบการณ์ ที่จะนำกลับมาช่วยทีมในฤดูกาลหน้าต่อไป”

ขณะที่ โรบิน โฮล์ม เผยว่า “ตนเชื่อว่าไป ญี่ปุ่น ครั้งนี้ไม่น่าจะมีปัญหาในการปรับตัว เพราะช่วงที่ตนมีชื่อติดทีมชาติไทย รุ่นอายุไม่เกิน 19 ปี ก็เคยแข่งกับทีม ญี่ปุ่น มาแล้วซึ่งตนรู้ว่า ญี่ปุ่น นั้นเก่งมากๆ การได้มาฝึกซ้อมที่ญี่ปุ่น เชื่อว่าจะช่วยพัฒนาฝีเท้าของตัวเองให้ดีขึ้นแน่นอน”

ด้าน ชนุตร์ พิศิฏฐศักดิ์ เผยว่า “แม้ผมจะเคยไปเล่นอยู่ นิวซีแลนด์ แต่การไปเก็บตัวที่ญี่ปุ่น จะเป็นอะไรที่ต่างออกไป ไม่ว่าจะเป็นสไตล์การเล่น หรือรูปแบบการซ้อม ถึงแม้จะเป็นช่วงเวลาสั้นๆ แต่ผมเชื่อว่าจะได้รับประสบการณ์ใหม่ๆ ที่มาปรับใช้กับฟุตบอลของตัวเอง”

สมัคร Holiday Palace สะสม พบประเสริฐ – ทฤษฏีปลาเล็กกินปลาใหญ่

สมัคร Holiday Palace

กุนซือฝีปากกล้าพลิกทีมงบน้อยขึ้นมานำจ่าฝูงลีกรอง ด้วยสถิติชนะรวด11นัดรวด ไม่แพ้15เกมติด สูตรสำเร็จเคล็ดลับจากทฤษฏี “ปลาเล็กกินปลาใหญ่” ของเขาคืออะไร

สมัคร Holiday Palace หากเปรียบกับฟุตบอล “ทุนนิยม” อาจเป็นแม่น้ำที่เชียวกราก ทีมที่อ่อนแอ คงมีสถานะไม่ต่างจาก ปลาเล็ก ที่ต้องตายและไหลตามน้ำ และร่วงหล่นไปตามกาลเวลา

แต่ไม่ใช่กับชายคนหนึ่งที่ชื่อ สะสม พบประเสริฐ เฮดโค้ชผู้ทรนง แห่ง แอร์ฟอร์ซ เซ็นทรัล เอฟซี ที่ยังคงว่ายทวนสายน้ำทุนนิยม และสร้าง “เลือดใหม่” ขึ้นมาท้าทายปลาใหญ่ได้เสมอ

สะสม พบประเสริฐ

ในอดีตเขาเคยสร้างเรื่องราว “คนจนผู้ยิ่งใหญ่” ด้วยการพา การท่าเรือไทย เอฟซี คว้าแชมป์ เอฟเอ คัพ และ โตโยต้า ลีก คัพ มาครองด้วย ท่ามกลางปัญหาและข้อจำกัด มาครองได้ ในช่วงปี 2009-2010 รวมถึงการพา แบงค็อก ยูไนเต็ด กลับคืนสู่ไทยลีก และนำทัพ ทีมชาติไทย รุ่นอายุไม่เกิน 19 ปี เข้าถึงรอบ 8 ทีมสุดท้าย ศึกชิงแชมป์เอเชีย 2014

ก่อนที่ ปัจจุบัน จะมารับภารกิจที่ท้าทาย ในการทำทีม ทหารอากาศ ให้กลับมาติดปีกอีกครั้ง ด้วยงบประมาณอันน้อยนิด และเต็มไปด้วยดาวรุ่ง ผสมกับนักเตะเคยถูกมองข้ามด้วยแนวทาง “เน้นสร้างมากกว่าซื้อ”

โกล ประเทศไทย มีโอกาสนั่งพูดคุยกับโค้ชเตี้ย ภายห้องทำงานส่วนตัว ที่ถูกดัดแปลงมาจาก ตู้คอนเทนเนอร์ ข้างสนามธูปะเตมีย์ ถึงเหตุผลที่ว่า “ทำไมปลาเล็กอย่างเขา ยังคงอยู่ในสายน้ำที่เชียวกรากจากทุนนิยมได้”

เกิดอะไรขึ้นหลังจากผ่าน 13 เกมแรก (ชนะ 5 เสมอ 5 แพ้ 3) แล้วคุณชนะติดต่อกัน 11 นัด

ผมเคยพูดไว้แล้วว่า ฤดูกาลนี้ เราพร้อมที่จะเสี่ยงกับทุกอย่างๆ ดังนั้น ถ้าถึงเวลาที่จะเปลี่ยน เราต้องกล้าเปลี่ยน นักเตะคนไหนดูแล้วไม่เวิร์ก เราตัดออก เพือที่จะเอาเงิน ไปซื้อผู้เล่นที่ตอบโจทย์ และทีมเราเริ่มลงตัวขึ้น หลังเข้าสู่เลกสอง

อย่าง 13 เกมแรกของฤดูกาล คือช่วงเวลาที่เรากำลังปรับแต่งทีมไปเรื่อยๆ ผมตั้งเป้าจะเกาะกลุ่มท็อป 5-6 ไปก่อน แล้วเราก็ทำได้ จากนั้นก็จะค่อยๆไต่อันดับขึ้น

นอกจากนี้ เรายังมีจุดเปลี่ยนหลายครั้งในซีซั่นนี้ อย่างเกมที่เราบุกชนะ สงขลา ยูไนเต็ด ผมบอกเลย ใครไปสนามนาทวี แล้วมีแต้มออกมาถือว่าประสบความสำเร็จ แล้วยิ่งเกมโกงความตายที่ นครปฐม ยูไนเต็ด (ตาม 2-0 ยิงแซงชนะ 2-3 ในช่วงทดเวลาบาดเจ็บ)

จากเดิมที่สปิริตทีมดีอยู่แล้ว ยิ่งทำให้ทุกคนในทีม เชื่อใจกันมากขึ้นไปอีก มันเลยพลอยให้ แท็คติกต่างๆ ความมั่นใจ ทุกอย่างมาหมด แถมเกมรับ เราดีขึ้นกว่าเดิม เพราะฟุตบอลจะใช้เกมรุกอย่างเดียว แล้วชนะทั้งหมด มันคงเป็นไปไม่ได้ จะรับอย่างเดียว ก็ไม่ได้เช่นกัน ต้องรู้จักผสมผสานให้ลงตัวครับ

3 ปีที่แล้ว ทำไมตัดสินใจมาทำแอร์ฟอร์ซ ทั้งที่ด้วยโปรไฟล์คุณแล้ว น่าจะมีข้อเสนอจากทีมใหญ่และมีเงินทุนกว่านี้

จริงๆ ข้อเสนอที่ว่ามา มันก็มีแหละ แต่สิ่งหนึ่งที่ฝังในหัวหรือเป็นสันดานของผม คือ ชอบเห็นทีมระดับตำนาน กลับมาโลดแล่นอีกครัง

ย้อนกลับไป ผมตกลงทำทีม การท่าเรือฯ เพราะต้องการตอบแทนพวกเขา ผมเกิดจากที่นี่ การท่าเรือแห่งประเทศไทย ให้โอกาสผมด้านฟุตบอล เรามีความรู้สึกภาคภูมิใจ อยากเห็นทีมประสบความสำเร็จอีกครั้ง ผมทำทีม แบงค็อก ยูไนเต็ด เพราะว่านี่คือทีมที่มีรากเหง้ามาจาก ม.กรุงเทพ พวกเขาเคยเป็นถึงแชมป์ไทยลีกมาแล้ว แต่อยู่ๆเขาตกชั้นไป ผมอยากเห็นพวกเขาขึ้นมาสู่ลีกสูงสุดอีกครั้ง 2 ทีมที่ผ่านมา ผมได้ทำในสิ่งที่หลายคนไม่ได้คาดหวังอะไรมาก จนเห็นผล

ในขณะเดียวกัน ช่วงรอยต่อ (หลังจบคุมทีมชาติไทย ยู-19) พอดี เราเห็น แอร์ฟอร์ซ กำลังแย่ เราอยากช่วย เพราะอะไร เพราะว่า ยุคหนึ่ง ทหารอากาศ คนดูล้นสนาม เพราะ ปิยะพงษ์ (ผิวอ่อน) ประทีบ (ปานขาว) ชลอ (หงษ์ขจร) ผมไม่ได้เป็นนักบอลเก่าที่นี่ แต่ในอดีต ผมเคยเป็นคู่ต่อสู้ของพวกเขา เวลาใครพูดถึง ทอ. “ทอ.แม่งน่ากลัวเว้ย ทอ.เล่นโคตรมัน” บรรยากาศในธูปะเตมีย์ เคยคึกคักมาก ผมอยากให้ภาพเหล่านั้น มันกลับมาเท่านั้นเอง

ปีแรก ผมพยายามมาช่วยแล้ว แต่ช่วยไม่ได้ ด้วยปัจจัยหลายๆอย่าง และมีการตกชั้นถึง 5 ทีม ซึ่งยากมาก ทำให้เราต้องกลับไปนับหนึ่งใหม่ พอนับหนึ่งใหม่ปุ๊ป สิ่งที่อยู่ในหัวคือ เราเองต้องแอ่นอกรับกับสิ่งที่จะเกิดขึ้นหลังจากนี้ ผมเลยตบปากรับคำผู้ใหญ่แอร์ฟอร์ซว่า อยากจะช่วยสัก 3 ฤดูกาล ซึ่งเป็น 3 ฤดูกาล เซ็นกันด้วยหัวใจแหละ

ผมพูดเลยว่า “ผมอยากมาทำให้ ทหารอากาศ เดิม หรือ แอร์ฟอร์ซ ปัจจุบัน กลับมาอยู่ในจุดที่พวกเขาควรจะอยู่” แล้วหลังจากนั้น อนาคตจะเป็นอย่างไรค่อยว่ากัน เพราะสโมสรนี้ไม่ใช่ของผม

สะสม พบประเสริฐ

วันแรกที่มารับงาน สภาพทีมตอนนั้นเป็นอย่างไร

ผมมาถึงที่นี่ ผมไม่ได้มาแล้วบอกว่าจะเปลี่ยนนะ ผมให้เวลาเด็กทุกคน ทั้งนักฟุตบอล ทีมงานสตาฟฟ์ หรือเจ้าหน้าที่ออฟฟิศ ผมพยายามมองหาสิ่งที่ดีของทีมเราก่อน

พอถึงเวลาหนึ่ง ก็เอามาขมวดเป็นปัญหา แก้ไขได้ก็จะแก้ เด็กบางคนมีปัญหาเรื่องสภาพร่างกาย จิตใจ เราก็ต้องไปคุยกับเขา จากนั้นให้ทีมแพทย์ ทีมจิตวิทยา มาดูแลต่อ ถ้าเขารับ เขาไปกับเราได้ แต่ถ้าเขาไม่รับ เขาจะรู้ว่า มันมีเคมีบางอย่างไม่ตรงกัน ทีนี่ พอเคมีไม่ตรงกัน ถ้าเราเลี้ยงไว้ ไม่ได้ใช้งาน ทีมก็จะเสียเงินเปล่าๆ สู้เราจากกันตรงนี้ แล้วดันเยาวชนขึ้นมาแทน

ปีแรกที่มาถึง เราพบปัญหาว่า รุ่นซีเนียร์ กับจูเนียร์ มีเส้นแบ่งที่ค่อนข้างหนา หน้าที่ของเราคือ เกลี่่ยให้เส้นนั้นบางลง อย่างเช่น ถ้าซีเนียร์คนนั้น เงินเดือนเยอะ ยังพัฒนาไม่ขึ้น ก็แยกทางกันดีกว่า แล้วเอาเด็กเล่น แน่นอนว่า มันมีย่อมคำถามว่า “เอาเด็กเล่น จะไหวไหม” ถ้าเรามั่นใจว่าเขาไหว เขาก็ไหว ถ้าเมื่อไหร่ เราคิดว่าเขาเล่นไม่ได้ เขาก็เล่นไม่ได้

แต่ต้องทำใจยอมรับให้ได้นะว่า พวกดาวรุ่ง อาจจะมีลนลานบ้าง ข้อผิดพลาดเยอะ ต้องใช้เวลา แต่ก็ชดเชยด้วยพละกำลังที่ค่อนข้างแข็งแรง และมีศรัทธาที่แรงกล้ามากกว่าพวกคนที่โตกว่า

ทำไมต้องเป็น 3 ปี

นี่คือตัวเลข ที่ผมพยายามนำเสนออยู่ตลอด ในทางฟุตบอล ถ้าคุณมีเงินจำนวนมาก คุณอาจจะบอกว่า 1 ปี หรือ 2 ปี ก็ได้ คุณสามารถเนรมิตได้เลย ซื้อมารวดเดียว 15-16 คน การทำแบบนี้ มีโอกาสประสบความสำเร็จไหม ก็เป็นไปได้ แต่คำถามคือ คุณมีเงินเยอะขนาดนั้นหรือเปล่า พอสุดท้ายไม่เป็นแบบที่หวัง ก็ทำเหมือนๆกันหมด ซื้อเยอะ ดาหน้าเปลี่ยนเลย ทั้งโค้ช ทั้งผู้เล่น คาดหวังโน้นนี้นั่น

คุณต้องเข้าใจก่อนว่า “ฟุตบอลมันไม่ใช่สมการที่ง่ายๆ” มันมีปัจจัยมากมายที่ต้องควบคุมให้ได้ อย่างเกมเหย้า คุณต้องเปิดเกมรุกใส่คู่ต่อสู้ ขณะที่เกมนอกบ้าน ก็ต้องเล่นอย่างเหนียวแน่น หรือไม่ก็บ้ารุกสู้เลย มีหลายทีมทำได้ แต่บางทีมเปิดเกมรุกไปแล้วเสียประตู พอเสียก็รุกไปอีก ก็โดนอย่างนี้ตลอด ดังนั้นไม่ใช่ว่า คุณมีปัจจัยด้านหนึ่ง อย่างเงิน แล้วจะตอบโจทย์ทุกอย่าง

ฉะนั้นเราควรต้องศึกษาให้รอบด้าน 3 ปี จึงเป็นตัวเลขที่เหมาะแก่การ ค่อยๆล้างไพ่ เก็บในสิ่งที่ดี ตัดในสิ่งที่ไม่ได้ออก แล้วก็บวกด้วยผู้เล่นใหม่ที่เราบ่มเพาะไว้

ดูเหมือน ทุกสโมสรคุณเลือก จะต้องเป็นทีมที่ คุณสามารถบริหารจัดการทรัพยากรได้

ใช่ เป็นเงื่อนไขที่หากผมจะเลือกทำทีม ต้องคุยกัน ถ้าคุยกันวันแรกไม่รู้เรื่อง ก็คงไม่ตบปากรับคำหรอก

เงื่อนไขของผม อันดับแรก คุณต้องมี ทีมเยาวชนรองรับ เพราะว่า เยาวชน จะทำให้เรารู้สึกว่า ความภูมิใจของสโมสรอยู่ที่ตรงนี้ มากกว่า ทีมชุดใหญ่ หรือหากวันไหน นักเตะชุดใหญ่เบี้ยว หรือ ผู้เล่นที่ซื้อมา ไม่ดี เราสามารถถอดออก แล้วใส่ เยาวชนขึ้นมาทดแทน เพราะเด็กพวกนี้จะมีแรงขับ มาชดเชยเรื่องของฝีเท้า

เด็กในทีมชุดใหญ่ บางคนเคยเป็นลูกศิษย์เรามากอน ผมก็จะบอกว่า “เฮ้ย! อยู่กับผมก่อน” ถึงเวลาจะโตค่อยว่ากัน บางคนโตเกิน จนกระทั่งเรารั้งเขาไม่ไหว ก็จำเป็นต้องปล่อย ซึ่งถ้าเราปล่อย เมื่อหาตัวแทนไม่ทัน คุณต้องเสียตังค์ไปซื้อ แต่ถ้าเรามีทีมเยาวชน เราจะมีเด็กตามสเป็กที่เราต้องการ เล่นตำแหน่งเดียวกัน สไตล์เดียกวัน มาแทนที่ได้พอดี

การที่ทีมเยาวชน มันอาจจะไม่ออกผลวันนี้ แต่ถ้าโค้ชบ้า แล้วมองเห็นว่า เอาเด็กชุดเล็กขึ้นมาเสียบแทน ไอ้คนที่อยูมันก็ต้องวิ่งหนี เด็กที่เพิ่งขึ้นก็จะวิ่งไล่ตาม ที่นี่ทีมจะเกิดการแข่งขันกัน

แอร์ฟอร์ซ เซ็นทรัล เอฟซี

ผมเป็นคนบ้าอย่างหนึ่ง คือชอบให้โอกาสเด็ก ผมชอบย้อนมองตัวตอนเป็นนักเตะ ถ้าโค้ชไม่มองเห็นค่าเรา ไม่กล้าใช้งานเรา อาชีพผมก็จบแล้ว ผมพูดกับเด็กในทีมเสมอว่า ถ้าคุณมีโอกาส 2-3 ครั้ง แล้วสามารถคว้าไว้ได้ นั่นหมายถึง อนาคตของคุณ

ที่นี่เราจะได้ ทรัพยากรบุคคล ที่มีความศรัทธา และแรงปรารถนาที่จะขับเคลื่อนทีม ซึ่งมันไม่ได้เกี่ยวกับตัวเงิน มากเท่าไหร่แล้ว หลายสโมสรที่ไม่ประสบความสำเร็จ เพราะใช้เงินเป็นตัวล่อ คุณอัดฉีดเป็นนัดต่อนัด มันได้แค่ระยะสั้น คุณต้องปลูกฝังเรื่องของซื่อสัตย์ ความภาคภูมิใจในสโมสร บางทีเงินไม่ใช่คำถามตอบทั้งหมด

ผมบอกเด็กเสมอว่า “เฮ้ย ใครมีเงิน เก็บนะ” จะเจียดกี่เปอร์เซนต์ ไปดูแลตัวเอง ไม่ใช่เงินเดือนน้อย ออกรถ เช่าบ้านโน้นนี้ ใช้ชีวิตติดหรู ฟุตบอลอาชีพมึงไม่ได้อยู่ถึงอายุ 60 นะ ให้อย่างเก่งเลยอายุ 35 ก็หมดแล้ว เกิดสมมุติบาดเจ็บ อายุการใช้งานก็สั้นลง เราต้องมานั่งยกตัวอย่าง รุ่นพี่เก่าๆ ให้พวกเขาฟัง

หรือแม้แต่ ยกตัวอย่างชีวิตตัวเอง เพราะผมก็ไม่ได้เป็นนักฟุตบอลที่ดีมาก่อน แต่เห็นวัฏจักรความเป็นไปของอาชีพนี้มาตลอด เลยต้องเริ่มคิดฉีกกรอบออกมา ทำไมผมต้องมานั่งทำอาชีพ คอมเมนเตเตอร์ วะ เพราะโค้ชก็เหมือนนักฟุตบอล “อยู่ๆ เดินสะดุดตีนใครสักคน ตกงานก็มี” หรือผลงานแย่ติดๆกัน ก็อาจตกงานได้ ฉะนั้นจึงต้องรู้จัก พึงสังวรณ์ตัวเอง เอาไว้

แนวทางการสร้างผู้เล่นอายุน้อยขึ้นมา ส่วนหนึ่งมาจากการที่ คุณเคยเป็นอดีตโค้ชเยาวชนทีมชาติ มาก่อนหรือเปล่า เลยค่อนข้างเข้าใจจุดนี้ดี

เรามองหลายๆโมเดลนะ ผมอาจโชคดี ตรงที่เคยมีโอกาสได้ทำ ทีมชาติไทย ยู-16 (ช่วงปี 2003-2004 และ 2011) และ ยู-19 (ช่วงปี 2014) เลยเห็นตลาดตรงนี้บางส่วน อย่างเด็กบางคน ต้นสังกัดที่แท้จริงเขาไม่ใช้ เราบอก “เฮ้ย มานี่ดิ” ถามว่าเราจะได้เกรด A เลยไหม คงไม่มีทาง เราอาจจะได้เกรด B+ B- แล้วมาพัฒนา ต่อยอดเขา

อยู่ที่นี่อาจจะเงินเดือนน้อย แต่เราอาจมีส่วนอื่นมาเสริมอย่าง กิตติไกร (จันทะรักษา) เนติพงษ์ (แสนมะฮุง) ก็ได้ติดยศเข้ารับราชการ เงินเดือนอาจจะสู้รุ่นเดียวกัน อย่าง เจนรบ (สำเภาดี) ไม่ได้ แต่เราพยายามขยับขึ้นตามอัตราของเรา

พอคุณรับราชการ แล้วครอบครัวคุณเบิกได้นี่สวรรค์เลยนะ ลองนึกถึงตอนที่คุณเลิกเล่นไปแล้ว ซึ่งมันชดเชยได้มาก ผมอยู่ตรงนี้ ผมยังอยากเป็น (รับราชการ) เลย นั่นเป็นเรื่องผมพยายามแทรกให้เขารู้ว่า ฟุตบอลมันเป็นอาชีพก็จริง แต่มันระยะสั้น วันนี้คุณต้องเริ่มแต่งตัวกันได้แล้ว เพื่อที่จะอยู่อย่างไรให้อยู่รอด

สะสม พบประเสริฐ

ไม่ใช่แค่ดาวรุ่งอย่างเดียวที่ คุณพัฒนามาตลอด นักเตะซีเนียร์หลายคนในทีม ก็เป็นพวกเคยถูกมองข้าม, โดนโละออกจากทีม, โดนยกเลิกสัญญามา คุณมีวิธีเรียกศักยภาพพวกนี้อย่างไรครับ

ผมไม่ใช่จิ้มมาส่งๆนะ เราต้องมานั่งดูด้วย แต่ละคนเป็นอย่างไร

อย่าง ธนา (ศรีพันดร) เขาไม่ใช่เซ็นเตอร์แบ็ก ระดับท็อป หรือระดับล่าง เขาอยู่กลางๆ แต่ผมอยากให้เขาพีคกับแอร์ฟอร์ซ ผมทำไง ผมเดินไปหาเขาแล้วแซวว่า “เฮ้ย มึงทำตัวเหมือนคนแก่เลยนะ” นั่งรอโค้ชเป่านกหวีดเรียก พอผมไปแซวเขาครั้งหนึ่ง เขาเปิดรับ และปรับเปลี่ยนพฤติกรรม เวลามาถึงสนามก็ทำโน้น ทำนี้ เพราะเขาอยู่ในช่วงปลายของอาชีพ

ดังนั้น คุณจะมางอมือ งอเท้าไม่ได้ ต้องดูแลตัวเองทั้งเรื่องของโภชนา การรรักษาสภาพร่างกาย หรืออย่าง ทนงศักดิ์ (พรมดาด) เขาอยู่ในช่วงปลายแล้ว ฤดูกาลนึงอาจเล่นได้แค่ 10 นัด แต่มีประโยชน์อย่างไร ในเกมที่ต้องเปิดแลกมากๆ ผมจะส่ง เอ (ทนงศักดิ์) แล้วบอก “ไปอยู่หน้าปากประตู แล้วยิงให้ได้” มันก็เป็นอีกหนึ่งแท็คติก บางคนแฮปปี้ เพราะร่างกายไม่บอบซ้ำ ประสบการณ์ไม่ต้องพูดถึง เขาล้นเหลือ

หรือดีลอย่าง แซมมวล (ป.คันนิ่งแฮม) ที่ได้มาในวันสุดท้ายของตลาด ผมโชคดีนะ ที่เขาเป็นลูกศิษย์สมัยทำทีมชาติ ยู-16 เขาอาจจะดูเฉิ่ม หรือขี้เกียจไปหน่อย แต่เขามีดี

พอข่าวออกว่าเขาโดนยกเลิกสัญญา ผมสแตนด์บายโทรศัพท์ไว้ตลอดทั้งวันเลย ถ้าเป็นคนอื่นโทรมา เฮ้ย พี่ไม่เอาแล้วน้อง ทีมพี่เต็มแล้ว แต่พอเป็น แซมมวล ผมก็บอกเขาว่า “แซม กูไม่มีตังค์นะ มึงมาช่วยกูนะ มาสู้ด้วยกัน เดี๋ยวพี่จะหาสิ่งตอบแทนให้” แซม พูดมาว่า “ไม่เป็นไรครับพี่ ผมรับได้”

หลังจากนั้น ผมบอกเขาว่า “แซม มึงผ่านความตายมาแล้วนะ (เกือบไม่มีสังกัด) มึงต้องสลัดเอาสิ่งที่ไม่เข้าท่าออก นิสัยที่เฉื่อยแฉะ ขี้เกียจ มาสาย ฟุตบอลอาชีพไม่มีโอกาสให้มึงขนาดนี้นะ” พูดอยู่ 2 อาทิตย์ เขาก็ปรับตัว มาก่อนเวลา มาคุยกับเพื่อน จนได้ลงสนามต่อเนื่อง

มันเป็นการเรียนรู้ชีวิตแบบตรงๆว่า ตอนนี้ เราไม่มีนะ เราก็บอกกันตรงๆ ตอนที่เรามี เราก็มาแบ่งกัน แต่เวลาได้แล้ว อย่าลืมตัว อยากเอาอีก เอาอีก เราให้ไม่ได้แล้วนะ

แซมมวล ป. คันนิงแฮม

คุณเคยให้สัมภาษณ์ว่า ช่วงเวลา 3 ปีที่ผ่านมา มีทั้ง “สมหวัง ผิดหวัง น้ำตาตก” อยากรู้ว่ามีเหตุการณ์อะไร ทำให้ สะสม พบประเสริฐ น้ำตาตกได้

ไม่ถึงกับร้องไห้ฟูมฟายนะ แค่มันเครียดมาก คงเป็นเรื่องที่ ถูกผู้ใหญ่ในกองทัพ โทรบอกว่าให้ เบรกเรื่องการให้ข่าวของผม ที่ส่งผลกระทบต่อกองทัพนี่แหละครับ

ผมพูดตรงๆเลยว่า การที่ผมมาทำ แอร์ฟอร์ซฯ ผมเรียกร้องน้อยมาก จากที่กวาดตามองแล้ว อะไรที่ถ้าเป็นประโยชน์ต่อทีม ผมหา

อย่างเช่น ผมมองหาที่พัก ที่เก็บตัวนักกีฬา ผมก็ไปเจอ ตึก 5 ชั้นของกองทัพ ที่ทุกวันนี้ก็ไม่ได้ใช้อะไร เวลาจะประชุมทีม ดูวิดิโอ ก็ต้องดูในห้องแอร์เสียบ้าง อะไรบ้าง เฮ้ย! นี่ัมันทีมของกองทัพนะ เป็นหน้าเป็นตาของทหารอากาศ ถ้าเราได้ตรงนี้ มันคือแคมป์เก็บตัวชั้นดีเลย ซึ่งย่อมส่งผลดีต่อทีม

ผมเลยคิดว่า บางอย่างถ้าร่วมมือกันได้ จะขอบพระคุณอย่างสูง เมื่อไม่ได้ก็ต้องหาทางแก้ไขตามสภาพ แต่น่าแปลกใจว่า ตึกบางตึก ถูกปล่อยร้าง ปล่อยให้เงื่อนไขของตัวบทกฏหมาย กติกา มาบีบบังคับทำให้เราใช้ไม่ได้ ผมมาที่นี่เพื่อพัฒนาทีม และการที่ผมตั้งใจมาช่วย น่าจะเป็นเรื่องน่ายินดี

แต่ในมุมของตัวอักษร บนระเบียบการใช้ ไม่เอื้อ ก็ต้องเปลี่ยน ผมพูดมายังงี้ ตั้งแต่อยู่การท่าเรือแล้วว่า ไม่ใช่เป็นรัฐวิสาหกิจ ราชการ แล้วเปลี่ยนไม่ได้ ลองดูสิครับ ประเทศยังปฏิวัติได้เลย ทำไมหน่วยงาน บางองค์กร จะปรับเปลียนอะไรไม่ได้

ถ้าหัวหน้าใหญ่มองเห็นว่า มันเป็นประโยชน์ต่อทีมฟุตบอล เซ็นเป็นเคสๆไป ผมว่าทำได้ แต่เรื่องนี้ ผมผ่านจุดนั้นมานานแล้ว ตั้งแต่วันที่ผม โดนเบรกไม่ให้พูดพาดพิงกองทัพ ตั้งแต่นั้นมา ผมไม่เคยพูดถึงอีกเลย

ไว้เมื่อไหร่ที่ งานผมประสบความสำเร็จ ผมจะพูดวันนั้นวันเดียว เพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลง ไม่ได้เปลี่ยนเพื่อผมนะ เปลี่ยนเพื่อทหารอากาศ ที่นี่ไม่ใช่ที่ของผม ผมไม่เคยยึดว่าเก้าอี้ตัวนี้ ต้องเป็นของผมตลอด ไม่ใช่

แอร์ฟอร์ซ ต้องเสียดาวรุ่งหรือตัวหลัก ในทุกรอบตลาดซื้อขายนักเตะ เคยรู้สึกว่าตัวเองถูกล้วงใส้อยู่ตลอดหรือเปล่า

เอ่อ… มันเป็นเรื่องปกติของ “ปลาใหญ่กินปลาเล็ก” อยู่แล้ว เป็นวัฏจักรของทุกวงการ แต่เราเองต้องเจียมเนื้อเจียมตัว และอดทนที่จะสร้างผู้เล่นขึ้นมา

ผมยกตัวอย่าง เจมส์ (อภิสิทธิ์ โสรฏา) ที่ย้ายไป บางกอกกล๊าส ผมอยากรั้งเขาไว้มาก แต่เมื่อสิทธิประโยชน์ที่เขาได้รับมันมาก ถามว่าเราให้เขาได้ไหม เราให้ได้ แต่อาจต้องใช้เวลานานถึง 3 ปี

การทำงานของผม เวลาที่มีข้อเสนอเข้ามา ผมจะเรียกเด็กมานั่งคุยกัน เลยบอกรายละเอียดทั้งหมด สมมุติเคยได้ที่นี่ 10 บาท ที่โน้นให้ 80 บาท เอ็งคิดเห็นอย่างไร แล้วเรามาร่วมกันตัดสินใจกัน ไม่ใช่ขายทิ้งไปเอง แล้วเด็กไม่รู้อะไรเลย

ถามว่าเสียดายไหม ผมเสียดายหมดละ ที่ต้องเห็นลูกศิษย์เดินจากไป แต่ในอีกมุม เราก็เข้าใจธรรมชาติ เมื่อเห็นเด็กเขาได้ดี ก็ต้องสนับสนุน แต่ในอดีตที่ผ่านมา พอจะย้อนกลับไปหาลูกศิษย์เก่าบางคน “เฮ้ย มาช่วยพี่ได้ไหม” มันก็จะมีคำพูดที่ทิ่มแทงหัวใจเรา ตอบกลับไป มันเจ็บนะ ทำไมเขาไม่นึกถึงวันที่เราปันเขามาใหม่ๆ

แต่สุดท้ายพอมานั่งทบทวนตัวเอง เข้าใจได้ว่านี่คือ ฟุตบอลอาชีพ ใครๆก็ต้องการผลประโยชน์ระยะสั้น เลยเลิกเสียใจ และบอกกับตัวเองว่า “ไม่เป็นไร กูปั้นใหม่ก็ได้”

หลายๆคนในทีม อย่าง นพพล พลคำ, วันชัย จารุนงคราญฯ เริ่มถูกจับตามองมากขึ้น คิดอย่างไรกับเรื่องนี้

เป็นเรื่องปกติ เราสนับสนุนทุกคน อย่าง สันติภาพ (จันทร์หง่อม) ที่หลุดทีมซีเกมส์ในช่วงท้าย ผมเสียดายเขานะ แต่เป็นเรื่องของโค้ชแต่ละคน มองไม่เหมือนกัน อย่าง นพพล (พลคำ) เรารู้ว่าเขาเก่ง แต่ผมอยากให้เขาเก่งกว่านี้

ถ้าเขา บอกว่าจะไม่อยู่กับเรา เขาก็ทำได้ แต่ถ้าเขาไป เรามีตัวแทนรองรับแล้ว มันวนเวียนอยู่แค่นี้แหละ นักเตะที่ดี ก็ต้องไป เราเป็นโค้ช ก็ต้องสร้างขึ้นมาใหม่ ที่เป็นนักเตะพร้อมใช้งานและสเป็กเดียวกัน ขึ้นมาเสียบแทนเลย ไม่ใช่วันหนึ่ง ขายตัวหลักไป ฉิบหายแล้ว! กว่าจะหาตัวแทนเจอ เราไม่ใช่แบบนั้น

11 ตำแหน่งตัวหลัก ตอนนี้ เรามีนักเตะสต๊อคไว้แล้วในทีมเยาวชน อายุอาจต่างกันกัน 2-3 ปี แต่เชื่อเถอะ สามารถขึ้นมาแทนกันได้ ถ้าคุณมีระบบแบบนี้ แล้วกล้าที่จะใช้งานเขานะ ผมว่ามันชดเชยกันได้ ทั้งนี้ต้องชื่นชม ทีมงานและผู้ใหญ่ที่คุยกันรู้เรื่องไปในทิศทางเดียวกัน

นพพล พลคำ

ทุกๆ ครึ่งฤดูกาลหลัง สำหรับ สะสม พบประเสริฐ ยากไหม? เพราะหนึ่งทีมคุณจะเสียนักเตะ สองทีมคู่แข่งเสริมและซื้อกันหนักพอสมควร และสามต้องบริหารงบประมาณที่มีจำกัดอีกด้วย

ผมไม่ค่อยมีปัญหานะ เพราะผมไม่มีตังค์ โจทย์ก็คือ ถ้าเราต้องการนักเตะใหม่ เราต้องขายนักเตะเก่าออกไป เพื่อนำเงินส่วนนี้มาซื้อ หรือยกเลิกสัญญานักเตะที่ไม่ได้ใช้ เหมือนเล่นแร่แปรธาตุ อย่างเลกสองที่่ผ่านมา เราได้มา 2-3 คน ตามสเป็กที่ต้องการ

ที่เราไม่ค่อยเจอปัญหา เพราะเราประเมินมากกว่า นักเตะที่มีอยู่ โอเคไหม เฮ้ย ขาดนักเตะแบบไหน ก็ซื้อแบบนั้นมา สำหรับผม ถ้าเงินมันเหลือกจากตลาดเลกสอง ผมจะเอาไปช่วยทีมเยาวชน (แอร์ฟอร์ซ โรบินสัน) เพราะเงินเดือนนักบอลยังน้อยอยู่ และเขาเป็นอนาคตของทีม เราต้องดูแลเขาเหมือนกัน ซึ่งเป็นเรื่องที่ดี ที่บอร์ดบริหารเข้าใจว่า เราเป็นทีมขนาดเล็ก ยังไงก็ต้องเจียมตัวเรื่องการใช้จ่าย

ใช้คณิตศาสตร์ หรือตัวเลข เข้ามาใช้ในการบริหารทีมแบบนั้นด้วยหรือเปล่า

ไม่ถึงขนาดนั้น ผมทำบอลตามเงิน ต้องถามก่อนว่า คุณคาดคาดหวังเงินก้อนนี้ไว้ขนาดไหน ถ้าหวังขั้นแรก ท็อปไฟว์ งั้นคุยกันได้ เรายืดหยุ่นกันไป ถ้ามีเงินเดือนนักเตะให้ผม เดือนละ 5 ล้านบาท ผมซื้อใครก็ได้ แต่ทีมเรา อยู่ที่เกือบๆ 2 ล้านบาทต่อเดือน ถือว่ายังน้อยอยู่

วิธีการที่เราจะบริหารไม่ให้งบมันบานปลาย คือต้องหา เยาวชน มาล้อมทีมชุดใหญ่ ให้เขาได้เรียนรู้ อาจจะต้องใช้อดทน คือการทำฟุตบอล ถ้าวันแรกคุยไม่รู้เรื่อง อนาคตทะเลาะกันแน่ๆ

แอร์ฟอร์ซ ใช้งบค่อนข้างน้อย หากเทียบกับทีมอื่น ตรงนี้มองว่าเป็นอุปสรรคไหม ในยุคที่แต่ละทีมลงทุนกันค่อนข้างสูง

มีบ้าง แต่ไม่ทั้งหมด ผมจะบอกเด็กก่อนให้รู้ว่า ทีมเราเป็นอย่างไร อยู่ๆจะมาเรียกเท่าโน้น เท่านี้ ไม่มีทางนะ เราพูดกันตรงๆเลยว่า “เฮ้ย มาช่วยพี่ พี่แม่งมีแค่นี้จริงๆ” ได้ไหม? ถ้าไม่ได้ ใช้อะไรมาชดเชยหรือทดแทนได้ไหม ช่วงปลายฤดูกาล ใช้โบนัสไหม จบอันดับนี้ คุณจะได้เงินเท่าไหร่ ต้องแจงให้ชัดเจน

เพื่ออย่างน้อย เขาจะรู้สึกว่า เราไม่ได้เอาเปรียบ หรือเราไปกดเงินเดือนเขา เราจำเป็นต้องรับปากตั้งแต่ตอนแรก เพราะหากไม่คุยให้จบ ปัญหาจะตามมา เฮ้ย กูได้เท่านี้ไม่พอ จะไปหาเศษหาเลย ปัญหาก็กระทบมาถึงทีม

ถามว่ามีเงินเยอะ มันดีไหม ดี แต่ไม่มี คุณก็ต้องอยู่แบบเจียมตัว ทีนี่เราต้องหาวิธีปลุกเร้า ให้ความรู้เขา สอนเรื่องเทคนิค การเล่นอย่างมีวินัย และเอาใจใส่ให้มากๅ เพื่อให้เขาไม่รู้สึกว่า ขาด ต่อให้คุณมีตังค์ แต่นักบอลคุณไม่มีวินัย มันก็เล่นไม่ได้

คุณเป็นคนหนึ่งที่แสดงความเห็นว่า “ทุนนิยม” มันไม่แฟร์กับฟุตบอลมาโดยตลอด คิดเห็นอย่างไรกับการลงทุนมหาศาลของ PSG หรือหลายๆทีม ในฤดูกาลนี้ คิดว่ามีโอกาสจะเกิดขึ้นกับวงการฟุตบอลไทย ในอนาคตไหมครับ

มันเกิดขึ้นแล้ว มูลค่าตอนนี้มันเว่อร์เกินจริง เรายังไม่มีการตีกรอบในเรื่องของ เพดานเงินเดือน ในขณะที่มีการลงทุนเกินจริงในลีกฟุตบอลไทย การตลาดด้านกีฬา (Sport Marketing) ของแต่ละทีม ยังไม่โตเต็มวัย ค่อยๆคลานเตาะแตะ

เวลาผมให้สัมภาษณ์ที่ไหน ผมถามเสมอว่า “มี ทีม ไหน ใน ไทย บ้าง” (ย้ำเสียง) ที่มี ตัวเลขกำไรเป็นตัวเขียว อ่ะ ไม่ต้องรีบตอบ ค่อยๆนึก ค่อยๆ นึกดู (มองผม) แม่งแทบหายากมาก อย่างดีเลยนะ หามาได้ 100 บาท กูใช้ 100 บาท แล้วยังไง จบปีนี้ ปีหน้าหากันใหม่

มีไหมที่แบบว่า หามาได้ 60 บาท 40 บาททำเยาวชน ที่เหลือ ทำเป็นเรื่องของการสร้างสิ่งอำนวยความสะดวกต่างๆ ไม่มี ทีมใหญ่มีตังค์ไม่เดือดร้อน แล้วที่เหลือละ

อย่างผมหาได้ 40 ล้าน ก็ต้องแบ่งให้ทีมเยาวชนด้วย แล้วใช้จ่ายตามสภาพ ไม่ใช่เวอร์ตามเขา เราต้องอยู่กับข้อจำกัดเหล่านี้ให้ได้ ถ้าเราไม่อดทนตรงนี้ เราก็จะรู้สึกสิ้นหวังกับทีมที่จะสร้างขึ้นมา

แสดงว่า ทีมเล็ก ก็มีวิธีการสร้างทีมขึ้นในแบบตัวเอง ไม่จำเป็นต้องทำตาม ทีมใหญ่

ใช่ ผมเคยลำบากมาก่อนตอนเด็ก ดังนั้นดาวรุ่งที่ผ่านการกลั่นกรองจากผมขึ้นมา เด็กมันต้องหิว พอหิว มันก็จะอยากกิน อยากจะได้ทุกอย่าง พอขึ้นชุดใหญ่ มันจะรู้สึกว่ากูได้กินแล้ว แต่ยังอยากกินอีก อยากจะได้อีก

ถ้าเลี้ยงเด็กแบบคนรวย อาจไม่มีน้ำอดน้ำทน ถ้าเลี้ยงแบบให้มีกินตลอด พอถึงเวลาต้องมาแข่งกัน มันจะมีความพูดว่า “ไอ้นี้อดมื้อกินมือ ทำไมดีกว่า”

บางอย่างเป็นเหมือนจุดขับของนักบอลคนหนึ่งเหมือนกัน ถ้าเลี้ยงเว่อร์เกินไป เกินอายุเด็ก มีแต่ได้กับได้ มันก็จะชิน แล้วมันก็จะอิ่มง่าย เพราะเขาไม่เคยเดือดร้อนนิ ผมจึงสอนเด็กตลอดว่า มึงต้องพูดคำนี้กับตัวเองตลอดว่า “กูหิวกระหาย” แล้วเขาจะรู้สึกว่า วันนี้กูต้องวิ่ง กูต้องชนะ แล้วถึงจะได้อะไรตอบแทน

อย่าง สุรชัย ชาวนา มีคนบอกมันเล่นไม่ไหวหรอก ผมถามเด็กว่า“มึงไหวไหม”ถ้าตอบ“ไหวพี่” ผมส่งเล่น พอเขาลงสนาม เขาหิว เขากระหาย แล้วเราจะเห็นว่า เขาขาดอะไร ก็ไปเติมให้เขา

ผมเป็นคนกล้าเสี่ยง เหมือนฝากชีวิตไว้กับเด็ก หลายๆคนก็เป็นห่วง แต่นี่คือสันดานผม นักบอลหลายคนมาจากความยากลำบาก อย่างในทีมเยาวชน ผมบอกเลยว่า ลองทำแบบนี้สิ ทำได้ เดี๋ยวให้ไปซ้อมชุดใหญ่ เด็กก็แบบ โอโห้ ชะตาชีวิตกูเปลี่ยนเลย

ผมถึงบอกว่า โอกาสยื่นให้เขาเถอะ เขาจะตอบแทนเท่าไหร่ เป็นสิทธิ์ของเขา ถ้าเขาสามารถเล่นได้อย่างที่เราต้องการ สู้กับแรงกดดันได้ นี่คือความสำเร็จของการปั้นแล้ว

หมายความว่า ระบบหรือการสร้างเยาวชนอาจผิดเพี้ยนไปด้วย ทุนนิยม

ผมไม่ได้หมายความแบบนั้น เพียงถ้าคุณเลี้ยงดูดี แต่ปล่อยให้มีอิสระ พอเด็กตกลงมา เขาอาจจะปรับตัวไม่ได้ เพราะไม่เคยลำบากมาก่อน ไม่เหมือนเด็กที่มันหิว สมมุติเขาเคยอยู่บุรีรัมย์ มาอยู่ที่นี่ “อาจรู้สึกว่า โหย ไรวะ โน้นก็ไม่มี นี้ก็ไม่มี อยู่โน้นมีทุกอย่าง” ซึ่งเขาจะคิดแบบนั้นก็ได้ แต่ถ้าเด็กที่เคยลำบาก เขาไม่สนใจหรอก เรื่องแค่นี้

ผมเตือนสติดาวรุ่งอยู่ตลอดว่า คุณต้องอยู่ด้วยความอยากได้ อยากมี ในระดับหนึ่ง เมื่อไหร่ที่เขาคิดได้ และทำได้ ผลงานมันจะทำให้เห็นเองว่า ช่องว่างระหว่างทีมเล็ก ทีมใหญ่ มันถูกลดลง

แอร์ฟอร์ซ เซ็นทรัล เอฟซี

ตอนนี้บรรลุเป้าหมายยัง หลังจากนำเป็นจ่าฝูง

ยัง เป้าหมายของผมคือเลื่อนชั้น จะกี่แต้ม อันดับที่เท่าไหร่ไม่สน แต่ขอแค่เลื่อนชั้น แล้วหากทำสำเร็จ ที่เหลือค่อยเป็นโบนัส เราคุยกับลูกทีมตรงๆว่า “เอ็งไม่ต้องกดดัน” แม่งกดดันทุกทีม ทีมที่ตามหลังเราอยู่ ก็กดดันเหมือนกัน ถ้าเราหนีไปได้อีก 2-3 ก้าว ทีมที่ตาม ก็จะรู้สึก โห อะไรวะ มึงวิ่งไม่หยุดเลย เราขยับหนีไปเรื่อยๆ เดี๋ยวคนตาม มันก็รู้สึกท้อ

แต่ผมคิดเสมอว่า ฟุตบอล 3 แต้ม อย่าเผลอ อย่าประมาท มันแป๊ปเดียว อย่างวันที่เราคุยกันวันนี้ (ก่อนแข่งกับ หนองบัว พิชญ) เรานำ ชัยนาท 5 แต้ม สะดุดสัก 2 เกม เขาชนะได้ 2 นัด เขาแซง จบแล้ว ซึ่งผมคิดว่า หากเราได้สัก 10 แต้มจาก 8 เกมที่เหลือ (นับเกม หนองบัว) น่าจะเพียงพอต่อการเลื่อนชั้น

ดังนั้น เราอยู่ตรงนี้ เราต้องก้าวไปไม่หยุด และผลักแรงกดดันไปให้ทีมตามไม่ใช่มาแบกรับไว้เอง

คุณเป็น ผู้จัดการทีม ที่ทำงานด้าน คอมเมนเตอร์ โมเดลไหนของ ทีมฟุตบอลยุคนี้ ที่คุณชอบและนำมาปรับใช้

ผมเอาหลายๆโมเดลมาผสมกันนะ แต่ถ้าตอนนี้ ชอบทรงบอล แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ด้วยขุมกำลังที่อัดแน่น ทำให้พวกเขาโรเตชั่นได้สบายๆ ทีมมีสมดุลสูง ในขณะที่ ลิเวอร์พูล ก็เป็นอีกทีมที่ชอบ เขามีผู้เล่นที่แข็งแรง เล่นฟุตบอลเพรสซิ่ง และแนวลึกชัดเจน เราก็พยายามดูข้อดี แต่ละทีม มาใช้

อย่าง เรอัล มาดริด พาสซิ่งเกมสุดยอด เราจะปั้นอย่างไรให้มีนักเตะ อิสโก้ เกิดขึ้นในเมืองไทย ลองปั้นดิ ไม่ต้องหารูปร่างใหญ่ เพราะเราตัวเล็ก เราลองปั้นคนไปกับบอลได้ดี เทคนิคดี ดังนั้นผมในฐานะ โค้ชฟุตบอลไทยคนหนึ่ง ผมพยายามจะสร้างทรัพยากรแก่วงการ คนไหนที่มีแววดี ขึ้นมาเลย แล้วไปช่วยทีมชาติ เป็นท่อส่งต่อเรื่อยๆ

โลดแล่น อยู่ในวงการ ทั้งฐานะ ผู้เล่น, คอมเมนเตเตอร์ ไปจนถึง โค้ช มานานหลายปี คุณถือว่าตัวเองบรรลุเป้าหมายหรือยัง

ผมเคยมีความคิดบ้าๆ บอๆ อยากลงสมัครชิงนายกสมาคมกีฬาฟุตบอลแห่งประเทศไทย คือถ้าเมื่อไหร่รู้สึก ชีวิตเราหมดความท้าทายในทุกเรื่องแล้ว ทำอะไรดีวะ งานโค้ชอาจจะไม่มีใครเอาเราแล้ว โค้ชทีมชาติไทย อาจจะไกลเกินฝัน ถ้าจะเป็น ประธานเทคนิคสมาคมฯ มันก็จะดูเล็กไป คิดทั้งที ต้องไปถึงระดับ นายกสมาคมฯ เลย

ถามว่าทุกวันนี้ ท่านสมยศ (พุ่มพันธุ์ม่วง) ดีไหม ก็ดี หรือ คุณวรวีร์ (มะกูดี) ก็ดีอีกแบบ ไม่เหมือนกัน ถ้าเป็นเรา เรามีอีกมุมมองนะ สิ่งที่เราสะสมประสบการณ์มาทั้งหมดในวงการฟุตบอล เราอยากมาทุ่มเทตรงนี้ มันเป็นครั้งหนึ่งในชีวิต สมัครไปก็ไม่น่าเกลียด ไม่ได้ก็ไม่ใช่ปัญหา เพราะได้เสนอตัวมารับใช้ประเทศแล้ว

ผมว่า ความบ้าในตัวผม มันมีตั้งแต่เกิด จริงๆ ปีที่แล้วผมไม่เคยคิดเรื่องพวกนี้เลยนะ พอมาปีนี้ มาทบทวนหลายๆอย่าง พี่ยี ก็น่าจะวางมือแล้ว คนที่เบียดกับ ท่านสมยศ แทบจะหาไม่ได้แล้ว คนที่เรารู้สึกว่า ใช่ เขาก็ไม่เอาซะแล้ว เลยคิดว่าคงไม่มีใครแล้ว นอกจากตัวเรา

ลองถามพวกพรรคเว้ย ถามคุณศรัณย์ (สันติพัฒนาชัย ผู้บริหารทีมแอร์ฟอร์ซ) “เอาไหมพี่ ลองดูกันไหม ไม่เสียหาย” แกก็บอกว่า เฮ้ย “เอาจริงหรอ” แต่ต้องรอสักระยะให้ประสบความสำเร็จอะไรสักอย่าง แล้วค่อยไปเสนอหน้า ไม่ใช่ว่าทำอะไรไม่เป็นชิ้นเป็นอัน แล้วลงสมัคร มันจะรู้สึกว่า “โอโห้ มึงยังกล้ามาเสนอหน้าอีกเหรอ” (หัวเราะ)

สมัคร Holiday Palace ไลป์ซิกคว้า “บรูมา” ปีกกาลาฯ เสริมริมเส้น

สมัคร Holiday Palace

ทัพกระทิงหนุ่มยืนยันว่าได้คว้าปีกของกาลาตาซารายเข้ามาร่วมทีมเรียบร้อยด้วยสัญญายาว 5 ปี

สมัคร Holiday Palace แอร์เบ ไลป์ซิก รองแชมป์บุนเดสลีกาฤดูกาลล่าสุด ยืนยันเรื่องการคว้าตัว บรูมา ปีกดีกรีทีมชาติโปรตุเกสรุ่นอายุไม่เกิน 21 ปีจากกาลาตาซารายเข้ามาเสริมทีมแล้ว ด้วยสัญญาระยะยาวจนถึงปี 2022

ดาวเตะวัย 22 ปี เป็นผลผลิตของอคาเดมี่สปอร์ติ้ง ลิสบอน ก่อนจะย้ายไปเล่นกับกาลาตาซารายในตุรกีเมื่อปี 2013 โดยในฤดูกาลล่าสุดกับยอดทีมแดนไก่งวง เจ้าตัวได้รับโอกาสลงสนามถึง 37 นัด รวมทุกรายการ ทำ 11 ประตู กับอีก 8 แอสซิสต์ให้กับทีม

ก่อนจะเป็นนักเตะรายที่สองที่ย้ายมาเล่นในถิ่นเรดบูลส์ อารีนาต่อจาก อิบราฮิมา โคนาเต้ กองหลังดาวรุ่งของโซโชซ์ และเป็นนักเตะรายที่ 4 ของทีม สำหรับการเสริมทัพสู้ศึกฤดูกาลหน้า ต่อจากอีฟง เอ็มโวโก้, ฟิลิปป์ โคโลญจน์และโคนาโต้

“ด้วยความสามารถในการเล่นฟุตบอลและความสามารถทางกายภาพของเขา เขาเหมาะกับสไตล์ของทีมเราอย่างสมบูรณ์แบบ” ราล์ฟ รังนิค ผอ.กีฬาของไลป์ซิก กล่าวผ่าน dierotenbullen.com

“เขามีความสามารถในการเล่นได้ดี มีเทคนิคที่ยอดเยี่ยม และจะเป็นทางเลือกที่ยอดเยี่ยมในการทำประตู เรามีความยินดีที่ได้คว้านักเตะที่มีพรสวรรค์มากมายมาร่วมทีม”

สมัคร Holiday Palace วาเลนเซียซิวแข้งยอดเยี่ยมผีเดือนมีนาคม

สมัคร Holiday Palace

ดาวเตะชาวเอกวาดอร์สุดเจ๋งคว้ารางวัลนักเตะยอดเยี่ยมประจำเดือนของสโมสรเป็นครั้งที่ 3 ในฤดูกาลนี้

สมัคร Holiday Palace อันโตนิโอ วาเลนเซีย แบ็คขวาฟอร์มแกร่งของแมนฯยูฯ ผงาดซิวรางวัลนักเตะยอดเยี่ยมของสโมสรประจำเดือนมีนาคม

แข้งทีมชาติเอกวาดอร์ได้รับคะแนนโหวตจากแฟนบอลอย่างท่วมท้นมากกว่า 80,000 เสียง หรือคิดเป็น 71% หลังโชว์ฟอร์มได้อย่างน่าประทับใจตลอดเดือนที่ผ่านมา ตามมาด้วย มาร์กอส โรโฮ 23% และ แอชลีย์ ยัง รั้งอันดับสาม 6%

ทั้งนี้ ดาวเตะวัย 31 กะรัต ถือเป็นผู้เล่นคนแรกของปีศาจแดงในซีซั่นนี้ ที่คว้ารางวัลดังกล่าวไปครองเป็นครั้งที่ 3 หลังก่อนหน้านี้เคยได้มาแล้วในเดือนพฤศจิกายนและมกราคม

สมัคร Holiday Palace โปเช็ตติโนชู “อัลลี” ว่าที่กัปตันสเปอร์สในอนาคต

สมัคร Holiday Palace ต

กุนซือไก่เดือยทองยกย่องดาวเตะอนาคตไกลของทีมว่ามีคุณสมบัติเหมาะสม และพร้อมเป็นผู้นำทีมต่อจากอูโก โยริส กัปตันคนปัจจุบัน

สมัคร Holiday Palace เมาริซิโอ โปเช็ตติโน ผู้จัดการทีมท็อตแนม ฮ็อตสเปอร์ แสดงความคิดเห็นว่า เดเล อัลลี กองกลางดาวเด่นของทีม มีโอกาสสูงที่จะได้เป็นผู้นำทีมในอนาคต

มิดฟิลด์ทีมชาติอังกฤษเพิ่งอายุเพียง 20 ปีเท่านั้นในเวลานี้ ทว่ากลับสามารถทำผลงานได้อย่างสม่ำเสมอจนกลายเป็นผู้เล่นตัวหลักของไก่เดือยทองในเวลานี้ และติดธงทัพสิงโตคำรามไปแล้วถึง 15 นัดด้วยกัน

“แน่นอน มันเป็นเรื่องสำคัญที่เรายังมีอูโก โยริส กัปตันทีมชาติฝรั่งเศส อยู่ เขามีประสบการณ์และอาจจะให้คำแนะนำแก่พวกนักเตะเด็กๆ ได้ดีกว่า” โปเช็ตติโนกล่าว

“แต่เราก็ยังมีเดเล อัลลี ด้วยบุคลิกและลักษณะของเขา บางทีเขาอาจจะขึ้นมาเป็นผู้นำในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า นักเตะทุกคนในทีมมีคุณสมบัติของความเป็นผู้นำ พวกเขาแค่ต้องการเวลาในการพัฒนาคุณภาพนั้น

“มันเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องมีลักษณะที่ดี และพยายามทุ่มเทเพื่อชัยชนะเสมอ ไม่ใช่แค่พูดว่าอยากชนะเท่านั้น มันต้องแสดงออกมาว่าคุณต้องการมัน ด้วยความประพฤติของคุณ ทัศนคติ, ความทุ่มเท และความมุ่งมั่นของคุณเอง

สมัคร Holiday Palace ประทุมอาการปลอดภัยแยกกลับไทยช้า1วัน

สมัคร Holiday Palace

แฟนช้างศึกโล่งเมื่อ ส.บอล แถลงยืนยันผลสแกนอาการเจ็บ ประทุม ไม่พบกระดูกหักบริเวณคอ แต่ต้องใหัแพทย์เฝ้าดู 24 ชั่วโมง จำเป็นต้องกลับไทยช้ากว่ากำหนด 1วัน

สมัคร Holiday Palace ประทุม ชูทอง กองหลังจอมทุ่มเทของทีมชาติไทย ไม่ได้รับบาดเจ็บรุนแรงอย่างที่กังวล ในเกมที่ช่วยช้างศึก บุกพ่าย ทีมชาติอิรัก 4-0 ในการแข่งขันฟุตบอลโลก 2018 รอบคัดเลือก โซนเอเชีย รอบ 12 ทีมสุดท้าย นัดที่ 4 เมื่อวันที่ 11 ตุลาคม ที่ผ่านม เมื่อล่าสุดผลสแกนระบุว่าไม่พบกระดูกหักบริเวณคอ

ประทุม ชูทอง ถูกเปลี่ยตัวลงมาแทน ธนบูรณ์ เกษารัตน์ ช่วงครึ่งหลังทว่านาทีที่ 74 ถูก อะหมัด ยาซีน กระแทกไปชนกับ กวินทร์ ธรรมสัจจานันท์ ทำให้เล่นต่อไม่ไหวซึ่งต้องส่งตัวไปยังโรงพยาบาลเป็นการ

อย่างไรก็ตามล่าสุด พาทิศ ศุภะพงษ์ รองเลขาธิการสมาคมกีฬาฟุตบอลแห่งประเทศไทยฯ และ โฆษกสมาคมกีฬาฟุตบอลแห่งประเทศไทยฯ แถลงยืนยันว่าผลการสแกนต้นคอของประชุม ชูทองไม่พบว่ากระดูกหักและอาการอยู่ในขั้นปลอดภัย แต่ทางแพทย์ได้ให้ อยู่เฝ้าระวังอาการอีก 24 ชั่วโมงเนื่องจากมีอาการหมดสติไปชั่วครู่ โดยนายประทุม ชูทองจะไม่ได้เดินทางกลับมาประเทศไทยพร้อมกับทีมในวันพรุ่งนี้(12 ตุลาคม 2559) ซึ่งจะเลื่อนกลับเป็นวันที่ 13 ตุลาคม แทน

สมัคร Holiday Palace ช้างศึก U19 บุกพ่ายจีน 1-2

สมัคร Holiday Palace

ทีมชาติไทยรุ่นอายุไม่เกิน 19 ปี สู้กันเต็มที่แต่สุดท้ายก็ต้านความแข็งแกร่งของเด็กจากแดนมังกรไม่ไหว โดนรัวแซงสองลูกในครึ่งหลัง

สมัคร Holiday Palace ฟุตบอลอุ่นเครื่อง ที่เมืองเฉิงตู ทีมชาติไทย ชุดอายุไม่เกิน 19 ปี พบกับ ทีมชาติจีน รุ่นอายุไม่เกิน 19 ปี

ครึ่งแรกทีมชาติจีนเหนือกว่าแต่เจาะไม่เข้าและมาโดนทีเด็ดของ สีหนาถ สุทธิศักดิ์ ในนาที 34 ช่วยให้ครึ่งแรกไทยนำอยู่ 1-0

แต่ในครึ่งหลัง จีนยังคงเดินหน้าบุกหนักอย่างต่อเนื่องและมาได้สองประตูรวด ในนาที 72 และช่วงทดเจ็บ จบเกมจีนชนะไป 2-1

โดยโปรแกรมต่อไปของทีมชาติไทยชุดอายุไม่เกิน 19 ปี คือการทำศึกชิงแชมป์อาเซียน 2016 ระหว่างวันที่ 11-24 กันยายนนี้ที่ประเทศเวียดนาม และต่อด้วยการทำศึกชิงแชมป์เอเชีย ในวันที่ 13-30 ตุลาคม ที่ประเทศบาห์เรน